Pendant de nombreuses années, l’égalité des sexes et les droits des femmes en Chine ont été un problème, principalement pour les femmes. Diverses restrictions existent encore, même aujourd'hui. Les disparités de revenu et les rôles traditionnels des sexes dans le pays visaient à placer et à maintenir les femmes inférieures à celles de leurs homologues masculins.
Par exemple, les femmes qui ont des enfants ne reçoivent pas toujours le soutien de leurs supérieurs et perdent souvent leur salaire en congé de maternité. Des droits professionnels aux questions telles que les droits de propriété, les hommes en Chine ont toujours (et injustement) été le genre le plus soutenu depuis des années. Malheureusement, cela continue à ce jour.
Discrimination sur le lieu de travail
Les femmes du passé et du présent en Chine ont été confrontées à des pratiques d'emploi déloyales. Ils ont dû franchir des obstacles inutiles juste pour suivre leurs homologues masculins. Le gouvernement chinois prétend donner la priorité à la promotion de l’égalité des sexes, et donc des droits des femmes en Chine. En particulier – sur le lieu de travail, cependant, des recherches récentes indiquent le contraire. Parmi les offres d’emploi figurant sur la liste d’emplois de la fonction publique du gouvernement chinois, 11% ont indiqué des préférences pour les hommes. Le pourcentage était plus élevé dans les emplois préférant les hommes de 2018 à 2019, à 19%.
Cette information a été identifiée par Human Rights Watch, qui a également découvert que moins de 1% de ces offres d'emploi offraient un soutien aux femmes. Cela a poussé de nombreuses femmes à abandonner les rôles traditionnels de genre. Par exemple, rester à la maison, ne pas travailler et être dépendant de l'homme de la maison. Notamment, seulement 63% de la main-d'œuvre féminine travaillait en 2017.
Oppression patriarcale
L’histoire de la Chine a mis davantage l’accent sur les hommes qui sont au cœur non seulement de leur famille, mais aussi du succès et de la croissance globaux du pays. Après l'ère de Confucius, la société a qualifié les hommes de yang et les femmes de yin. Dans la même veine, la société considère Yang comme actif, intelligent et comme la moitié dominante. Ceci, comparé à Yin, qui est doux, passif et soumis. Ces idéologies ne sont pas aussi proéminentes aujourd'hui mais persistent suffisamment pour qu'il y ait un problème.
La tradition commence à la naissance, les garçons étant les enfants préférés par rapport aux filles en Chine. Une opinion consensuelle dans le pays est que si l'on a un enfant de sexe masculin par rapport à une fille, ils croient que le fils deviendra un membre plus prospère de la famille. Les fils sont plus susceptibles d'être favorisés parce que la question de la grossesse n'est pas un facteur et qu'ils peuvent choisir presque n'importe quel emploi qu'ils désirent. Bien entendu, c’est quelque chose qui ne soutient pas les efforts en faveur de l’égalité des sexes ni des droits des femmes en Chine.
Une enquête menée l'année dernière a révélé que 80% des mères de la génération Z n'avaient pas d'emploi à l'extérieur de la maison. Surtout, la plupart des personnes interrogées venaient de villes plus pauvres. La même enquête a révélé que 45% de ces mères au foyer n'avaient aucune intention de retourner au travail. Ils ont simplement accepté leur rôle de prendre soin de la maison. L’égalité des sexes et les droits des femmes en Chine se sont déplacés vers une coupure dans l’histoire de la domination patriarcale à l’intérieur du pays.
Mouvement des droits des femmes en Chine
Puisque le gouvernement chinois n'est pas complètement derrière l'égalité des sexes en Chine pour les femmes, le mouvement féministe est toujours actif et plus fort que jamais. En 2015, la veille de la Journée internationale de la femme, cinq militantes féministes ont été arrêtées et emprisonnées pendant 37 jours. Ils n'étaient que cinq parmi un mouvement encore plus grand d'activistes luttant contre l'idéologie traditionnelle du rôle de genre qui a placé les femmes au-dessous des hommes. Ces mouvements ont commencé à faire de grands progrès vers l'inégalité entre les sexes dans le pays. De 2011 à 2015, un «12e plan quinquennal» avait pour objectif de réduire les inégalités entre les sexes dans l'éducation et la santé.
Le plan était également d'augmenter les postes de direction et de direction et de les rendre accessibles aux femmes pour qu'elles postulent à ces postes. Xi Jinping, l'actuel président de la République populaire de Chine, a proclamé que le pays ferait un don de 10 millions de dollars à l'Entité des Nations Unies pour l'égalité des sexes et l'autonomisation des femmes. Au cours des cinq prochaines années et au-delà, ce soutien aidera les femmes de Chine et d'autres pays à construire 100 projets de santé pour les femmes et les enfants. Le 1er mars 2016, la loi anti-violence domestique de la République populaire de Chine est entrée en vigueur. Cette loi a permis d'améliorer la législation sur l'égalité des sexes en Chine. En juin de cette année, ¥279,453 milliards ont été consacrés à des prêts pour aider les femmes, dans l'ensemble.
– Dorian Ducre
Photo: Flickr
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