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Solidarité et entraide

Choisir de lutter contre les inégalités entre les sexes en cette Journée internationale de la femme

En 2021, le monde travaille toujours pour sortir de la crise mondiale du COVID-19. La pandémie a menacé les moyens de subsistance de millions de personnes, et des organisations comme Food for the Hungry (FH) doivent garder à l’esprit les personnes les plus vulnérables. Nous savons que, alors que la pandémie menace des années de progrès vers l’élimination de la pauvreté, l’iniquité s’accroît. En particulier, l’inégalité entre les sexes est une tendance inquiétante qui remet en cause les droits humains mondiaux. Les complications de la pandémie menacent désormais d’annuler des années de progrès.

Inégalités de genre en 2021

Chaque année, Journée internationale de la femme rappelle au monde de célébrer les réalisations des femmes et de se souvenir de ce qui reste à faire. Cette année, c’est un rappel qui donne à réfléchir que les femmes et les filles sont touchées par toute crise de manière unique.

Le COVID-19 a eu un impact dramatique sur les femmes et les filles. Il y a la perte d’emplois et l’accès à un revenu fiable. La pandémie a augmenté à la fois la violence domestique et l’incidence des mariages d’enfants.

Les fermetures d’écoles, qui se sont prolongées pendant des mois, auront des répercussions à long terme sur l’éducation de tous les élèves. Pour les filles, les risques sont particulièrement graves. «Les filles sont particulièrement à risque… d’être victimes de violence, d’être contraintes à un mariage d’enfants, d’abandonner l’école, de ne pas avoir la possibilité de poursuivre leurs talents et leurs rêves», selon Le nouvel humanitaire.

Les femmes et les filles sont souvent au centre des programmes de FH. C’est parce que nous savons que les femmes prospères créent des familles, des communautés, des lieux de travail et des pays prospères. Mais COVID-19 met les femmes et les filles en danger. Cela devrait nous rappeler de continuer à lutter pour que les femmes et les filles aient accès aux ressources de base, aux opportunités, à l’éducation et à la chance de s’épanouir!

Les progrès limités en matière d’égalité des sexes et de droits des femmes réalisés au cours des décennies risquent d’être annulés en raison de la pandémie du COVID-19. » – Le secrétaire général de l’ONU

Le thème de la Journée internationale de la femme de cette année est Choisissez de défier, bparce que «Un monde défié est un monde alerte, et le défi vient du changement.»

Voici quelques façons dont FH lutte contre les préjugés et l’exclusion liés au genre. Partageons les raisons pour lesquelles nous pensons que ces actions sont importantes. Alors vous joindrez-vous à nous aux côtés des femmes et des filles du monde entier pour agir pour l’égalité?

Soutenir la littératie financière et l’autonomisation économiqueLutter contre les inégalités financières entre les sexes

Les décisions financières ont un impact sur tous les aspects du bien-être d’une famille. Et les femmes sont souvent chargées de gagner de l’argent jusqu’au prochain chèque de paie ou à la prochaine saison de récolte. Qu’il s’agisse de budgétiser afin de s’offrir des aliments sains ou d’économiser pour un nouveau toit à la maison, les femmes décident chaque jour de la façon de dépenser les ressources de leur ménage. Les femmes sont également des entrepreneurs et des contributeurs clés à toute économie. Leur autonomisation économique augmente la productivité, la diversification économique et l’égalité des revenus. Et cela profite à tout le monde!

Cependant, des millions de femmes déclarent également ne pas en savoir suffisamment sur les finances. Sans littératie financière, ou la capacité de comprendre et d’utiliser efficacement les compétences financières comme la budgétisation, les femmes sont moins en mesure d’épargner ou de démarrer leur propre entreprise. Ces lacunes les rendent également plus vulnérables aux pratiques financières trompeuses ou prédatrices. Le manque de littératie financière est étroitement lié à la pauvreté et à la vulnérabilité économique. Et les femmes, qui abandonnent l’école à des taux plus élevés que leurs homologues masculins, sont moins susceptibles de posséder des compétences telles que la littératie et le calcul (lecture et calcul), ce qui a une incidence sur leur capacité à prendre des décisions éclairées pour elles-mêmes et leur famille.

FH choisit de remettre en question la désautonomisation économique actuelle des femmes en les dotant de connaissances et de compétences financières. Les groupes d’épargne, la participation à des formations en littératie financière et aux programmes d’alphabétisation des adultes pour les femmes sont les premiers pas vers les femmes qui prennent de sages décisions financières, démarrent de nouvelles entreprises et épargnent pour leurs objectifs futurs.

Promouvoir la prise de décision partagée

Les déséquilibres de pouvoir, les stéréotypes et les normes culturelles malsaines ont empêché les femmes et les filles de devenir des leaders ou de se faire entendre – dans leurs foyers, au niveau communautaire et encore plus largement. À la maison comme dans les entreprises ou le gouvernement, les femmes sont souvent exclues des structures décisionnelles. Et si les femmes expriment largement leur soutien aux droits des femmes, les mêmes femmes trouvent que l’autonomisation est inatteignable dans leurs propres maisons ou communautés. Alors que la proportion de femmes qui participent à la prise de décision du ménage semble avoir augmenté avec le temps, il y a des millions de familles dans lesquelles les garçons sont toujours perçus comme ayant plus de valeur, des pays où les femmes n’ont pas de droits de propriétéet les communautés où les garçons bénéficient de plus de ressources et d’opportunités éducatives que les filles.

L’égalité des sexes est bonne pour tout le monde.

Nous savons que comme L’éducation des femmes augmente, les taux de mortalité infantile diminuent. Abolir les stéréotypes néfastes sur les femmes et les émotions comme «faibles» ou «féminines» permet aux hommes d’exprimer plus pleinement leurs propres sentiments et de faire preuve de compassion, de créativité et de tendresse envers les autres. Et plus la diversité des lieux de travail et des postes de direction crée de la productivité et réduit les taux de pauvreté.

Les programmes FH remettent en question les inégalités entre les sexes. Dans chaque activité dirigée par FH, nous visons une participation égale ou supérieure des femmes et des filles. En soutenant l’éducation, nous nous assurons que les filles en bénéficient. Il est important que les femmes aient accès aux connaissances et aient la possibilité de mettre en œuvre de nouvelles compétences. C’est pourquoi FH promeut la valeur des femmes et des filles. Nous voulons partager le pouvoir positif des hommes et des femmes qui travaillent ensemble pour atteindre des objectifs communs.

Renforcer le changement durable

Au niveau local, dans les communautés desservies par FH, de nombreuses femmes ne connaissent pas leurs droits. Ils n’ont peut-être pas grandi en étant encouragés à poursuivre leurs rêves ou en se faisant dire qu’ils sont intelligents et capables. Sans confiance ni compétences tangibles pour les aider à réussir, les femmes ne savent souvent pas comment améliorer leur vie. Ils ont également tendance à ne pas réaliser à quel point leurs actions ont un impact direct sur le bien-être de leurs enfants.

Les femmes peuvent avoir un impact significatif, en particulier lorsqu’elles établissent des relations de soutien les unes avec les autres. Cela les aide à développer leur sentiment de confiance et de libre arbitre. Cela les aide également à acquérir des connaissances et des compétences qui les équipent pour changer leurs comportements et leurs routines.

L’une des stratégies les plus efficaces de FH pour créer un changement durable et durable implique Cascade Groups. Ces groupes sont des cercles de voisins dans une communauté. Ce sont généralement des mères qui se réunissent pour apprendre, atteindre des objectifs et se soutenir mutuellement. Les groupes donnent aux femmes des informations pour améliorer la santé et les revenus de chaque famille. Ils offrent également aux femmes un lieu sûr pour partager leurs histoires, poser des questions et s’entraider.

Les groupes Cascade peuvent apprendre à gérer la fièvre d’un bébé. Les membres discutent des recettes les plus nutritives à cuisiner pour un tout-petit. Parfois, les mères parlent de parents d’enfants qui se conduisent mal. En discutant de ces sujets et en apprenant les pratiques financières et les stratégies de subsistance, les femmes développent leur confiance en elles, apprennent leurs droits et renforcent leur solidarité avec les autres femmes.

À mesure que les femmes acquièrent des connaissances, des compétences et plus de soutien social, elles acceptent le défi de s’attaquer à certains des plus grands problèmes qui les maintiennent dans la pauvreté.

Choisissez de contester les inégalités entre les sexes

Le thème de cette année pour la Journée internationale de la femme est «choisir de défier».

Chaque jour, FH remet en question les normes, les croyances et les comportements qui empêchent l’égalité des femmes et les maintiennent vulnérables. Rejoignez-vous la lutte contre les inégalités entre les sexes? Une façon de rejoindre la cause est de donner des articles du catalogue de cadeaux d’autonomisation des femmes. Voici quelques idées:

  • Donne un kit d’hygiène pour les filles et veiller à ce que les jeunes femmes puissent accéder aux produits d’hygiène et fréquenter l’école même pendant leurs règles – en évitant l’absentéisme scolaire et en réduisant les taux d’abandon.
  • Les femmes vont souvent chercher de l’eau quand elle est loin, et la randonnée peut être longue et dangereuse. Lorsque vous offrez un bien à la maison, il garantit qu’une famille a de l’eau potable juste à l’extérieur de sa maison.
  • Donner un machine à coudre peut fournir l’outil dont un homme ou une femme a besoin pour démarrer une nouvelle entreprise et obtenir une source de revenus fiable.

Comment allez-vous contester les inégalités entre les sexes aujourd’hui?

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